Uzmanlar yeni akademik yılla birlikte yeni bir eğitime başlama ve kendine yatırım yapmanın bireyin gelişimine olumlu katkıları olduğuna dikkat çekiyor.
İnsan ve Toplum Bilimleri Fakültesi Psikoloji Bölümü Dr. Öğr. Üyesi Mert Akcanbaş, kendine yatırım yapma sürecinde sürdürülebilirliğe vurgu yaparak, “Hiçbir mesleki veya kişisel gelişim bir anda kazanılmadığından insanların sabır ve öz disiplinle amaçlarına doğru ilerlemeleri gerekir.” dedi.
Üsküdar Üniversitesi İnsan ve Toplum Bilimleri Fakültesi Psikoloji Bölümü Dr. Öğr. Üyesi Mert Akcanbaş, kendine yatırım yapma ve yeni bir eğitime başlamanın bireyin gelişimi üzerindeki etkileri hakkında bilgi verdi.
Dr. Öğr. Üyesi Mert Akcanbaş, bu tür eğitimlerin insanda genellikle iki tür etkisinin görüldüğünü belirterek, şöyle devam etti:
“Bunlardan ilki mesleki gelişim olup kişinin mesleğinde kendini güncellemesi, yenilikleri takip etmek veya mesleği ile ilgili bir alanda uzmanlaşmaya çalışması şeklinde gerçekleşiyor. Diğer taraftan ikinci etki olan kişisel gelişim ise insanın spor, yabancı dil, edebiyat, sanat ve benzeri alanlarda benliğini besleme ve kendini gerçekleştirme çabaları olarak tanımlanabilir.”
Yeni bir eğitime başlamadan hedeflerin belirlenmesinin önemine değinen Akcanbaş, kişinin zaman, kaynak ve çabalarının boşa gitmemesi için eğitim öncesi amacını belirlemesi gerektiğini ifade etti.
Eğitimde hedefler saptanırken kişi güçlü ve zayıf yönlerini bilmeli
Akcanbaş, kişisel gelişimin olması gereken amacına yönelik şunları söyledi:
“Elde etmek istediği mesleki gelişim olan kişinin iş yaşamındaki deneyimlerine dayanarak hangi alanlarda kendini geliştirmek istediğini öncelikle tespit etmesi ve eğitim sonrası olası kazanımlarını tahmin etmesi gerekir.
Diğer taraftan kişisel gelişim amaçlayan bir kişinin, yaşamında kendini gerçekleştirme hedefine onu ne tür bir uğraşın yakınlaştıracağını bulması gerekir. Ancak gerek mesleki gerekse kişisel gelişimde hedefler saptanırken insanların güçlü ve zayıf yönlerini bilmeleri ve sınırlarını (kapasitelerini) göz önünde bulundurmaları da önemli.”
Yeni bir eğitim programı veya kursu seçerken nelere dikkat edilmeli?
Dr. Öğr. Üyesi Mert Akcanbaş, eğitim programı veya kurs seçilirken nelere dikkat edilmesi gerektiğini de dile getirerek, şu ifadeleri kullandı:
“Seçilen eğitimin gerek mesleki gerekse kişisel gelişime yapacağı marjinal katkı dikkat edilmesi gereken en önemli faktördür. Optimum marjinal katkı için eğitmenlerin yeterlilikleri, eğitimi sunan kurumun saygınlığı ve eğitim sonunda yapılacak belgelendirme türü önem arz eden unsurlardır.”
Karar vermede akademik başarı etkili
Akcanbaş, karar vermede hangi faktörlerin etkili olduğuna da işaret ederek, “Eğitmenlerin akademik başarı ve çalışmaları, eğitimin verildiği kurum, eğitim süresi, eğitim ücreti ve belgelendirme türü katılımcıların kararlarını etkiliyor.” dedi.
Kendine yatırım yaparken karşılaşılan en yaygın zorluklara da dikkat çeken Akcanbaş, “Genelde maddi kaynak ve zaman kısıtlılıkları katılımcıların karşılaştıkları zorluklar olarak sıralanabilir.” diye ifade etti.
Zorlukları aşmak için öneriler…
Zorlukları aşmak için önerilerde de bulunan Akcanbaş, şunları anlattı:
“İnternet ile bilgi açısından küreselleşmiş bir dönemde yaşadığımızdan insanların onlara zorluk çıkartan zaman ve maddi kaynak problemlerini aşabilecekleri pek çok eğitim alternatifi bulunuyor. Gerçekten eğitim almak isteyen kişilerin doğru bilgilere ulaşabilmek için üniversitelerin etkinliklerini, yaşam boyu eğitim faaliyetlerini takip etmeleri ve ilgili alanlarda kurulmuş olan sosyal topluluklara katılmaları çok yarar sağlayabilir.”
Gerçekten istemek, kendimizi motive etmek ve sabırlı olmak çok önemli
Mert Akcanbaş, kendine yatırım yapma sürecinde sürdürülebilirliğe vurgu yaparak, “Mesleki veya kişisel gelişim hakkında bilgi edinmeyi gerçekten istemek, kendimizi motive etmek ve sabırlı olmak sürdürebilirlik için en önemli üç faktörü oluşturmaktadır. Hiçbir mesleki veya kişisel gelişim bir anda kazanılmadığından insanların sabırla ve öz disiplin ile amaçlarına doğru ilerlemeleri gerekir.” diyerek sözlerini tamamladı
Kaynak: (BYZHA) Beyaz Haber Ajansı
